Metall- und Elektroindustrie
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12.01.2023 Dieser Tarifvertrag tritt am 01.01.2023 in Kraft. Beschäftigte und Auszubildende (mit 6 Mo. Betriebszugehörigkeit) haben je Kalenderjahr einen Anspruch auf tarifliches Zusatzgeld ( T-ZUG) M+E TV z. tariflichen Zusatzgeld (T-ZUG): Mehr
12.01.2023 Dieser Tarifvertrag regelt die Rahmenbedingungen für Auszubildende und dual Studierende, soweit und solange sie an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg eingeschrieben sind. M+E: Manteltarifvertrag Ausbildung: Mehr
02.05.2022 Abschluss: 28.04.2022: Der Tarifvertrag zur betrieblichen Möglichkeit der Überlassung von Leasing-Fahrrädern im Wege einer freiwilligen Entgeltumwandlung beinhaltet die tariflichen
Rahmenbedingungen. M+E: Fahrradleasing: Mehr
25.11.2021 Abschluss: 11.11.2021: Der Tarifvertrag über die Absicherung betrieblicher Sonderzahlungen regelt die Sonderzahlungen für die Beschäftigten der M+E-Industrie. M+E: TV betr Sonderzahlungen: Mehr
25.11.2021 Der Tarifvertrag regelt die anwendbaren Vorschriften für in Heimarbeit Beschäftigte. M+E: TV
Heimarbeit: Mehr
25.11.2021 Abschluss: 11.11.2021 - Dieser Tarifvertrag regelt die Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses in der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg M+E: Manteltarifvertrag: Mehr
25.11.2021 Inkrafttreten 01.01.2022.Der Tarifvertrag regelt die Mindestbedingungen der Arbeitsverhältnisse.Ausgenommen sind die in Heimarbeit Beschäftigten und die Auszubildenden. M+E 2021 TV FlexÜ: Mehr
23.11.2021 Abschluss: 11.11.2021 - Der Tarifvertrag enthält Regelungen zum Grundentgelt, zum Leistungsentgelt und zur Belastungszulage in der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg M+E ERA: Entgeltrahmen-Tarifvertrag: Mehr
23.11.2021 Mit der Neuauflage des TV Quali ist der Einstieg in die Bildungsteilzeit gelungen. Ein Teil der ATZ-Quote kann per betriebl. Vereinbarung in die Förderung persönlicher Weiterbildung fließen.
M+E: TV Qualifizierung 2021: Mehr
23.11.2021 Mobile Arbeit soll dazu beitragen, die Vereinbarkeit von Arbeit und persönl. Lebensführung zu verbessern & die flex. Gestaltung v. Arbeitszeit & -ort im priv. & betriebl. Interesse z.
ermöglichen M+E: TV Mobiles Arbeiten: Mehr
23.11.2021 Dieser Tarifvertrag tritt am 01.01.2019 in Kraft. Beschäftigte und Auszubildende (mit 6 Mo. Betriebszughörigkeit) haben je Kalenderjahr einen Anspruch auf tarifliches Zusatzgeld (T-ZUG). M+E TV z. tariflichen Zusatzgeld (T-ZUG): Mehr
23.11.2021 Der TV regelt die Rahmenbedingungen für Leih-Zeitarbeit in Betrieben der MuE-Industrie, insbes. Mitbestimmung des BR, Übernahme der LA u. Elemente einer freiwilligen BV.s. auch TV Branchenzuschläge.
M+E: TV Leih-/Zeitarbeit Neufassung 2021: Mehr
23.11.2021 Dieser Tarifvertrag regelt die Rahmenbedingungen für Auszubildende und dual Studierende, soweit und solange sie an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg eingeschrieben sind. M+E: Manteltarifvertrag Ausbildung: Mehr
