Eigenständigkeit, soziale Kompetenz, und Vorsorge sind heutige Anforderungen an Jugendliche. Zum Erwerb und zur Realisierung dieser Eigenschaften brauchen Auszubildende ein Einkommen unabhängig Dritter.

Geradezu fahrlässig wird gebetsmühlenartig behauptet, dass die Ausbildungsvergütung für die Misere am Ausbildungsmarkt verantwortlich ist. Entsprechend dieser Logik sollen Azubis auf Erhöhungen ihrer Ausbildungsvergütungen verzichten oder teilen.
Bereits das Bundesinstitut für berufliche Bildung stellte fest: Ausbildung ist für Unternehmen lukrativ. Die Qualität muss stimmen und der Nutzen muss mit einbezogen werden.
Die IG Metall Bezirksleitung Baden-Württemberg hat deshalb die Expertise "arbeitsprozessbezogene Ausbildung und Ausbildungsentlohnung" bei Prof. Dr. Felix Rauner in Auftrag gegeben.