Tarifinformationen
Informationen zu verschiedenen Themen der Tarifpolitik in Baden-Württemberg
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13.03.2013 IG Metall fordert 5,5 Prozent mehr Geld - Große Tarifkommission beschließt Forderung - Resolution - Bild zur redaktionellen Verwendung - Link zum Film IG Metall Pressedienst 13/2013: Mehr
12.03.2013 Beschäftigte stellen sich gegen Betriebsschließung und Stellenabbau - Tag der Solidarität mit den Beschäftigten von Hewlett-Packard in Rüsselsheim IG Metall Pressedienst 11/2013: Mehr
08.03.2013 Bundesweit befragt die IG Metall die Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie nach ihren Einschätzungen zur Arbeitswelt - Film von der mtu in Friedrichshafen Film - Beschäftigtenbefragung: Mehr
28.02.2013 Tarifrunde 2013: Mehrheitsvotum nach engagierter Diskussion - metallnachrichten - Eine Information für die Beschäftigten in Baden-Württemberg - Nr. 2/2013 - 28. Februar 2013 Die Tarifkommission empfiehlt 5,5 Proz.: Mehr
26.02.2013 IG Metall Baden-Württemberg empfiehlt Forderung von 5,5 Prozent - Große Tarifkommission diskutiert Forderungsempfehlung an IG Metall Vorstand - Resolution - SWR Landesschau aktuell (Link) IG Metall Pressedienst 9/2013: Mehr
01.02.2013 Standortschließung in Rüsselsheim wirft dunkle Schatten auf IT-Konzern - IG Metall übt scharfe Kritik an Kahlschlagpolitik bei HP - IG Metall Pressedienst 4/2013 Kritik an Kahlschlagpolitik bei HP: Mehr
31.01.2013 Große Tarifrunde läutet Tarifrunde ein: Wachstum braucht steigende Entgelte - metallnachrichten - Eine Information für die Beschäftigten in Baden-Württemberg - Nr. 1/2013 - 31.
Januar 2013 Konjunkturimpulse setzen: Mehr
29.01.2013 IG Metall will Konjunkturimpulse setzen - Große Tarifkommission Metall- und Elektroindustrie - Resolution der GTK "Gesetz zum Beschäftigtendatenschutz" (Anlage) - SWR Landesschau IG Metall Pressedienst 3/2013: Mehr
22.01.2013 Stuttgarter Zeitung - 22.01.2013 - "Wir treten nicht auf die Bremse" - Trotz der unsicheren konjunkturellen Aussichten plädiert der IG-Metall-Bezirkschef Jörg Hofmann in der Tarifrunde erneut für
Interview mit Jörg Hofmann : Mehr